Formateur sauveteur secouriste du travail SST
à Olivet
- Inscription à la demande du 29/09/2025 au 16/10/2025
Formation continue
CONDITIONS D'ADMISSION
- etre titulaire du certificat Acteur SST à jour
- Avoir suivi et valider la formation INRS "Modules de base en prévention des risques professionnels" (formation en ligne et gratuite)
Sans Niveau spécifique
CONTENU ET PROGRAMME
Les compétences du formateur de sauveteurs secouristes du travail – SST se déclinent en trois grands domaines de compétences :
Domaine de compétences 1 : Démontrer l’intérêt de la formation SST pour une entreprise ;
Domaine de compétences 1 : Démontrer l’intérêt de la formation SST pour une entreprise ;
- 1 - Justifier la formation SST pour une entreprise
- 2 - Répondre à la demande de formation SST de l’entreprise en tenant compte de ses spécificités
- 3 - S’appuyer sur le guide des données techniques pour mettre en œuvre une action de secours
- 4 - Justifier la mise en place d’action de prévention
- 5 - Concevoir un déroulé pédagogique d’une action de formation d’acteur SST
- 6 - Animer une action de formation
- 7 - Mettre en œuvre différentes méthodes d’évaluation
- 8 - S’assurer de la gestion administrative de la formation dans le cadre de l’habilitation SST
- Présentation de la formation et de son organisation
- La formation professionnelle : L’ingénierie de formation ; Les différents référentiels ; L’ingénierie pédagogique ; Le document de référence
- Le dispositif de formation SST : Le référentiel de compétences SST ; Guide des données techniques – rappel de la formation SST ; Le plan d’intervention.
- Rappels des notions de base en prévention.
- La démarche de prévention d’une entreprise
- Méthodologie de projet de formation.
- Le projet de formation SST dans la démarche de prévention d’une entreprise.
- Les fondamentaux de la pédagogie de l’adulte :
* Les méthodes pédagogiques ;
* Les objectifs ;
* Les outils pédagogiques ;
* Les méthodes pédagogiques adaptées à la formation SST – Mise en application ;
* Mise en application séquence pédagogique ;
* Le déroulé pédagogique ;
* Typologies d’évaluation et conduite de l’évaluation des SST ;
* Les fondamentaux de la communication ;
* Les outils de communication ;
- L’organisation administrative de la formation et l’outil de gestion national Forprev.
- La formation professionnelle : L’ingénierie de formation ; Les différents référentiels ; L’ingénierie pédagogique ; Le document de référence
- Le dispositif de formation SST : Le référentiel de compétences SST ; Guide des données techniques – rappel de la formation SST ; Le plan d’intervention.
- Rappels des notions de base en prévention.
- La démarche de prévention d’une entreprise
- Méthodologie de projet de formation.
- Le projet de formation SST dans la démarche de prévention d’une entreprise.
- Les fondamentaux de la pédagogie de l’adulte :
* Les méthodes pédagogiques ;
* Les objectifs ;
* Les outils pédagogiques ;
* Les méthodes pédagogiques adaptées à la formation SST – Mise en application ;
* Mise en application séquence pédagogique ;
* Le déroulé pédagogique ;
* Typologies d’évaluation et conduite de l’évaluation des SST ;
* Les fondamentaux de la communication ;
* Les outils de communication ;
- L’organisation administrative de la formation et l’outil de gestion national Forprev.
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INFORMATIONS PRATIQUES
Schneider Prévention - Olivet
- Tout public - 10 places
- Formation adulte financée par l'entreprise ou le particulier
